Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы

Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы

К основным направлениям деятельности центров занятости населения при организации временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, относятся: информирование населения и работодателей о планируемых мерах по организации временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы; отбор безработных граждан указанной категории; направление данных безработных граждан для трудоустройства в организации; осуществление за счет средств федерального бюджета материальной поддержки безработным гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, на период участия во временных работах.

Временное трудоустройство безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, может осуществляться в организациях, независимо от форм собственности, на основании договоров о совместной деятельности между центром занятости и работодателем.

Для участия в мероприятиях по организации временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, направляются категории граждан из числа перечисленных в статье 5 Закона РФ «О занятости населения в РФ»:
-инвалиды;
- лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание;
- несовершеннолетние граждане в возрасте от 16 до 18 лет;
-лица предпенсионного возраста;
-беженцы и вынужденные переселенцы;
- граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей;
- одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей,детей-инвалидов;
               На временно  трудоустроенных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, полностью распространяются положения действующего трудового законодательства Российской Федерации.
             Организация временного трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы,  работодатель выплачивает заработную плату в соответствии с условиями трудового договора и с соблюдением норм трудового законодательства, органы службы занятости выплачивают из средств бюджета субъекта Российской Федерации материальную поддержку на период участия в временных работах.
             Приглашаем  работодателей  заключить  с центром занятости договор о совместной деятельности по организации временного трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

Тех,  кого заинтересовала эта информация, просим Вас обращаться по адресу: пгт. Мостовской ул. Калинина,47 кабинет № 1.  Контактный  телефон: (886192) 5-17-83.

Режим работы: с 8-00 час. до 17-00 час. перерыв с 12-00 час. до 13-00 час.

Ведущий специалист

Барсукова Татьяна Алексеевна